「求人を出しても反応がない」
「採用してもすぐ辞めてしまう」
「採用後の教育まで手が回らない」
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ハイブリッドなら
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ハイブリッドコンサルティングでは、グループ法人が運営する「介護職員初任者研修」を受講した、質の高い人材のご案内を低価格で行っております。
人材紹介（職業紹介）
求人票には記載できない詳細なオーダーに対応します。人材育成まで手が回らない施設様に即戦力人材を！コスト面のリスクを考慮した「返金制度」もございますので、安心してご利用ください。
人材派遣・紹介予定派遣
短時間や夜勤等スポットオーダーにも対応可能。社会保険・賞与・交通費等が不要となり、人材に係る固定費を削減できます。自社に合う人物か、見極めてから直接雇用したい施設様にも！
返戻金制度
ハイブリッドコンサルティングでは返戻金制度を設けております。
| 入社後１週間以内の退職・・・ | 紹介手数料の １００％ |
| 入社後１ヵ月以内の退職・・・ | 紹介手数料の ５０％ |
| 入社後３ヵ月未満の退職・・・ | 紹介手数料の ２５％ |
返戻金制度とは？
当社の紹介により就職した者が入社後３ヶ月以内に本人の都合による退社又は本人の責めに基づく解雇により雇用契約を終了した場合、受領した紹介手数料から次に定める金額を返還する制度です。
低価格な紹介手数料
ハイブリッドコンサルティングの人材紹介手数料は
一般的な相場より低く設定しております。
| 平均手数料・・・ | 想定年収の２０％前後 （有資格者の場合） |
法人内で介護事業を運営しているからこそ分かる、福祉業界特有の「人材確保」の難しさ。
だからこそ採用費は低価格で抑えたい。その気持ちに寄り添ったご提案をさせて頂きます。
手数料相場とは？
一般的に大手の人材紹介会社や多数の紹介会社は、人材の紹介料を年収の35％で設定しています。仮に年収200万円の方を紹介した場合、手数料は70万円（税別）と高額です！
分割支払い
ハイブリッドコンサルティングでは
紹介手数料の分割払いも承っております！
一時的な採用費の圧迫を抑えたい事業所様へ、分割手数料は発生しませんのでお気軽にご相談ください。